“提升優(yōu)秀自我,打造卓越團隊”——暨天比高公司2012年度全體員工拓展訓練順利開(kāi)展 |
和風(fēng)細雨的6月,天比高零售管理(深圳)有限公司全體家族成員在美麗的龍崗區橫崗園山風(fēng)景區舉行拓展訓練,以不斷提升優(yōu)秀自我,挑戰自我,凝聚創(chuàng )造夢(mèng)想,打造卓越珠寶零售店管理團隊。細雨淋漓過(guò)的園山顯得更加迷人,也激發(fā)了我們內心深處的激情,我們以“破冰起航”分組競爭,各小組以響亮的隊名、隊歌,最佳的形象展示了團隊風(fēng)采。我們以旗幟、隊伍、角色、使命為目標調整最佳的個(gè)人狀態(tài)與團隊價(jià)值達成共識,建立親密的關(guān)系。 鼓勵、堅持、團隊
《共同進(jìn)退》:項目體會(huì )到了團隊中的每一個(gè)人,都代表的是公司。但當一個(gè)團隊在朝一個(gè)共同目標沖刺的時(shí)候,隨時(shí)會(huì )有為求自保的個(gè)體違背所制定標準,團隊全員需共同承擔其責任,活動(dòng)中需要的不是勇氣,是如何在最短的時(shí)間內做到快速、準確、團隊的信任及全力配合。我們以建設團隊解決問(wèn)題的高效溝通模式,通過(guò)幾輪的嘗試總結,我們最終蔽除了團隊中以抱怨、無(wú)效、混亂的非職場(chǎng)溝通方式,增強團隊執行力,最終每個(gè)小組都以最優(yōu)秀的成績(jì)完成了項目。
配合、信任、領(lǐng)導力、團隊 《七巧板》:項目是一個(gè)簡(jiǎn)單的游戲,引出團隊配合及管理人員的重要性,六組成員分別代表的公司各部門(mén),第七組為公司總指揮部。完成團隊共同的目標,贏(yíng)得更高的分數,需要合理的進(jìn)行任務(wù)指標的分配,全員全力配合,共創(chuàng )佳績(jì)?疾熨Y源的合理配置,體驗團結、有效溝通及統籌能力;通過(guò)項目讓我們每一位組員都能深刻體會(huì )到全體配合的重要性,在考驗我們如何處理團隊內部的關(guān)系,意識到目標管理之重要;同時(shí)要有勇于承擔責任的勇氣,不要過(guò)分的抱怨和指責同事和隊友,要學(xué)會(huì )接納別人同時(shí)也被別人接納,凡事都不可以急功近利。想要走得更遠,需團隊中的每一個(gè)人充分發(fā)揮力量。
共祈愿景,畫(huà)美好的夢(mèng)想與未來(lái),在天比高大家庭施展個(gè)人才華,成就天比高美好明天
天比高優(yōu)秀管理團隊,將不斷提升整體管理能力,相信我們將在不斷的積累學(xué)習中得以健步成長(cháng),共同為一個(gè)目標而奮斗,我們將爆發(fā)出驚人的力量及速度,為天比高全國客戶(hù)帶來(lái)您出乎意料的服務(wù)效果!皼](méi)有完美的個(gè)人,但有完美的團隊”天比高優(yōu)秀管理團隊將不斷為珠寶零售店創(chuàng )造奇跡。 |