江蘇連云港金克拉、東海金克拉鉆石于2012年度和天比高公司達成了店鋪管理合作。在2012年底時(shí)，經(jīng)過(guò)天比高公司專(zhuān)業(yè)團隊的管理和提升之后，兩家店鋪有了質(zhì)的飛躍和發(fā)展。莊總正式?jīng)Q定將江蘇連云港金克拉、東海金克拉鉆石正式升級為鑫克拉鉆石，這次升級是基于天比高專(zhuān)業(yè)管理團隊對店鋪形象、內部管理人員、銷(xiāo)售團隊等的綜合方面的全方位提升。

在2012年度的天比高專(zhuān)業(yè)管理團隊的服務(wù)期間，莊總已多次通過(guò)電話(huà)和面談的形表達了想和公司續簽的想法。經(jīng)過(guò)公司市場(chǎng)團隊和運營(yíng)團隊的共同評估之后，逐決定在2012年度合同結束之后開(kāi)始新一年度的合作。并成功于2013年6月正式和莊總進(jìn)行合同續簽。

莊總在續簽合同的時(shí)候，特別重點(diǎn)表?yè)P了天比高管理團隊的責任心、專(zhuān)業(yè)性。并直言說(shuō)，市場(chǎng)上有很多的管理公司，身邊的珠寶同行也選擇了不同品牌的管理公司，同行之間互相探討管理公司服務(wù)時(shí)候，包括拿出管理業(yè)績(jì)對比的同時(shí)，還是覺(jué)得天比高管理團隊的效果最為突出。當然這一切和天比高管理團隊的用心是分不開(kāi)的，在服務(wù)過(guò)程中每位老師都是把店鋪當作自己的店在操作，非常的認真，也非常的負責任。之所以續簽兩年，也是期望經(jīng)過(guò)過(guò)兩年后店鋪會(huì )超越市場(chǎng)其它競爭對手，成為當地的NO.1。